Lettres

On parle beaucoup de croissance, souvent comme d’un enchaînement rapide et spectaculaire. Beaucoup plus rarement comme ce qu’elle est dans la réalité : un processus long, sinueux, fait d’ajustements, de bifurcations et de décisions structurantes Cette nouvelle lettre, signée Philippe Mustar, propose précisément de regarder la croissance autrement, en entrant dans la réalité des processus …

Lettre 12 – Six leçons sur le processus de croissance entrepreneuriale Lire la suite »

Nous sommes ravis de vous partager notre dernière lettre qui analyse les passages PME  ETI entre 2008 et 2018 !🔍 Les principaux enseignements :1️⃣ En moyenne, 350 PME deviennent des ETI chaque année, mais l’augmentation nette reste limitée à 170.2️⃣ Les services marchands et le commerce jouent un rôle majeur dans cette dynamique.3️⃣ 51 …

Lettre 11 – Les nouvelles ETI de 2008 à 2018 Lire la suite »

Sous la plume de Philippe Mustar, cette lettre nous plonge au cœur des grandes théories et enjeux liés à la croissance des entreprises. Parmi les thèmes abordés : 1️⃣ Les travaux visionnaires d’Edith Penrose sur le rôle des ressources et compétences dans le développement des entreprises. 2️⃣ Les recherches d’Elizabeth Garnsey sur les trajectoires complexes …

Lettre 10 – La croissance des entreprises entre ressources et compétences Lire la suite »

Cette lettre dresse l’anatomie des entreprises de 250 à 500 au sein de la catgorie des ETI. Les principaux enseignements peuvent être résumés ainsi. Les Small Mid-Caps :

Combien ont coûté les quotas carbone aux entreprises françaises en générale et aux ETI en particulier ? Qui bénéficie le plus des quotas gratuits ? Quelles évolutions sont à attendre dans les dix années à venir ? Dans sa lettre n°8, l’etilab répond à ses questions et propose une estimation des dépenses en quotas carbone pour les ETI …

Lettre 8 – Quotas carbone : Trajectoires et coûts pour les ETI Lire la suite »

Trouver ci-dessous la dernière lettre de l’etilab. Deuxième d’une série de trois lettres consacrées à l’Île-de-France, elle met en évidence un phénomène de concentration des sièges des ETI en Île-de-France et en présentes les principales conséquences. Plus particulièrement :

L’etilab est fier de publier sa Lettre n°6 portant sur l’empreinte et la géographie des ETI dans l’emploi d’Île-de-France. Cette lettre est la première d’une série de 3 consacrée à la région Île-de-France. Nous y montrons que :

L’emploi en ETI sous toutes ses coutures, des cols bleus au cols blancs, des cols des Alpes à ceux des Pyrénées ! C’est dans notre Lettre 5. Saviez-vous par exemple que les ETI employaient une fois et demi plus d’ouvriers dans l’industrie que les grandes entreprises, et que les ETI avaient en moyenne des employés …

Lettre n°5 – Emploi, Territoire et Industrie Lire la suite »

L’etilab est une chaire de recherche, mais aussi d’enseignement. Cette lettre n°4 est l’occasion de revenir sur le rôle de la chaire comme plateforme entre les étudiants de Mines Paris et les ETI. A l’origine du lancement de l’etilab, la découverte des ETI par les étudiants de Mines Paris débutée en 2020 avec les élèves …

Lettre n°4 – des jeunes et des ETI Lire la suite »

Aussi surprenant que cela puisse paraître, définir ce qu’est une entreprise, et parmi les entreprises, lesquelles sont des ETI, constitue un travail statistique et conceptuel considérable. Si la France, en 2020, comptait 5 951 ETI constituées de 65 694 unités légales identifiées par un code siren, comment retrouver à partir de ces dernières des entités économiques cohérentes …

Lettre n°3 – Profilage Lire la suite »